国际在线浙江消息（记者 徐立星）：6月30日至7月1日，浙江省机关事务管理局党组书记、局长邵根宝赴绍兴开展机关运行保障工作督查调研，检查《浙江省机关运行保障工作条例》宣贯等情况，发现加快机关事务工作高质量发展、推进机关运行保障现代化先行中存在的难点痛点堵点问题，听取工作汇报及有关意见建议。

邵根宝（右二）赴绍兴开展机关运行保障工作督查调研 供图 浙江省机关事务管理局

　　督查调研期间，邵根宝实地察看行政中心、托育园、特色农产品基地等场所，详细了解行政中心服务保障、机关学前教育、特色农产品产销等工作开展情况。他指出，近年来，绍兴市机关事务管理部门扎实推进机关事务各项工作，谋篇布局方向明、改革创新举措实、服务大局站位高、《条例》宣贯力度大、队伍建设成效好、除险保安防线牢，值得充分肯定。

　　邵根宝强调，要牢固树立“有位就要有为，有为才会有位”工作理念，推进创造性贯彻落实、创新性转化发展，守正创新、图强争先，高水平高质量高效能做好机关事务工作。绍兴市机关事务管理部门要聚焦“党建引领”，在打造发展新引擎上再发力。把准“融”“联”“严”三个方向，以“双融双促”为目标，“联建联动”为路径，“全面从严”为标准，推动党建工作与业务工作深度融合，积极打造清廉机关事务文化品牌。要聚焦“主责主业”，在彰显发展新担当上再发力。抓好资产管理、服务保障、暖心实事三大重点，持续完善现代资产管理体系，加强提升资产管理能力，优质高效做好重要会议、重大活动的服务保障工作，从“小切口”入手做好干部职工积极参与、受益叫好的暖心实事。要聚焦“改革创新”，在拓展发展新路径上再发力。突出揭榜挂帅、主动创新、复制推广三种方式，加强法治化、标准化、数字化“三化融合”方面的探索，总结提炼、复制推广“经费前置审核”“公务餐”等省级试点成果。要聚焦“安全稳定”，在守好发展新局面上再发力。筑牢日常巡检、安全检查、定期抽检三条防线，切实将“时时放心不下”的责任感转化为“事事心中有底”的行动力，确保机关大院运行有序、安全、稳定。要聚焦“队伍建设”，在厚植发展新优势上再发力。打造行政管理、专业技术、工勤技能三支队伍，支撑机关运行保障现代化的科学决策、技术创新、保障水平，持续擦亮机关事务人忠诚可靠、爱岗敬业、无私奉献、担当作为、精益求精、清正廉洁的鲜明标识。