1月4日早晨，湖南省新宁县马头桥镇红星村湘晨生态种养厂内，红星村党支部书记、村委会主任张小波忙着与村民们将一头头生猪装上大卡车。 “这2500头生猪主要销往广州，年底了，那边催得急。”张小波笑呵呵地介绍到。
2018年，在深圳开办眼镜加工厂的张小波响应新宁县人才回引政策，作为基层后备人才回到红星村担任村支书，带领村民创办了生猪存栏量达5000头的湘晨生态种养厂；建立了脐橙种植、加工、储存一体化基地；建立了农业与移动互联网、物联网等电商信息平台，提升农业的科技含量，成为引领当地农民的“科技兴农村官”。次年，红星村被评为全省“乡村振兴示范创建村”。
像张小波这样的返乡党员人才，只是新宁县实施乡村人才振兴战略的一个缩影。
近年来，新宁县制定《崀山人才行动计划》，整合政府、企业、高校等资源，充分发挥基层党组织、共青团、商会等密切联系服务新宁籍在外人才的作用，大力开展“三培养”工程——“将致富能手培养成党员、将党员培养成致富能手、把党员致富能手培养成村干部”，以优先推荐参加培训、优先发展入党、提供创业政策优惠等方式，3年多来共吸引230余名政治素质好、带富能力强的人才回乡担任村支两委成员或创办企业等。
新宁县财政每年安排160余万元资金用于脐橙种植技术等各类农村实用人才培训，着力打造一支开拓创新的乡土人才队伍。该县还根据专业对口、应派尽派原则，派出科技特派员202名，组建16个乡镇科技服务团，实现科技服务覆盖所有行政村。
在乡村振兴的战场上，新宁县党员人才勇挑大梁，尽显身手，全县脐橙、旅游、烤烟等乡村振兴主导产业快速发展。2022年前10个月，该县村集体经济经营性收入达3337.25万元，比上年增长77.9%；140个集体经济“薄弱村”全部“消薄”。清江桥乡桃花村、万塘乡三江村等17个村被确定为省级乡村振兴示范创建村。
“返乡党员人才的‘破土出圈’，为乡村振兴插上科技‘翅膀’，跑出了乡村振兴‘加速度’。”新宁县委常委、组织部部长肖容表示，下一步，该县将继续培养一批出类拔萃的年轻新型职业农民领军人才，形成“能人带众人、众人变能人”的基层党组织人才队伍基本格局，强基固本，助力乡村振兴。（文 杨坚 杨眉 许友爱）
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