马年将至，近日，天水市秦州区以保障和改善民生为重点，统筹协调各方力量，发动各级组织深入基层一线，通过一系列接地气、有温度的实事项目，生动诠释了共建共治共享的基层治理理念，确保了广大群众特别是特殊群体安心过年、温暖过冬。

　　部门联动，“群团合力”惠及特定群体。针对日益壮大的新就业形态劳动者，秦州区文学艺术界联合会与区总工会创新服务模式，携手开展“送福送春联”活动。这一举措打破了单一部门服务的局限，实现了文艺资源与工会组织网络的有效嫁接。书法家们走出工作室，来到驿站、站点，为外卖骑手、快递小哥、网约车司机等现场创作，用传统文化形式表达了对这些新时代城市建设者的节日问候与职业敬意。活动不仅送出了祝福，更在互动中促进了不同社会群体间的理解与融合，是群团组织主动作为、延伸服务手臂的成功实践。

　　网格深入，“社区温情”覆盖困难家庭。依托精细化的网格管理体系，各街道社区主动履职，将节前慰问列为重点工作。社区工作人员变身“暖心管家”，通过入户走访、电话核实，动态掌握辖区内低保对象、残疾人、孤寡老人、困境儿童等困难群众的详细情况，建立需求台账，确保关怀不漏一户、不落一人。在送去慰问物资的同时，更加注重情感交流与精神慰藉，耐心询问生活难题，认真记录急难愁盼，为后续精准帮扶打下基础。这种“面对面、心贴心”的接触，筑牢了基层信任的基石，增强了社区的凝聚力和归属感。

　　组织结对，“党建共建”放大服务效能。基层党组织积极拓展“朋友圈”，通过结对共建汇聚更多资源服务群众。天水郡街道暖和湾社区党支部与市直单位党组织联合开展主题党日与慰问活动，双方共享信息、共商方案、共同行动，将机关的资源优势与社区的属地优势紧密结合，放大了关怀的效应，也提升了共建双方党组织服务群众的能力水平。这种模式为破解基层服务资源有限难题提供了新思路。

　　从联动惠“新”到网格扶弱，再到结对聚力，秦州区通过多层次、立体化的新春送温暖行动，展现了全区上下联动、条块结合、协同高效的基层治理效能，让人民群众的获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。（文 张永宏）