原标题：拓展岗位资源 提升服务质量 临夏州多措并举促就业
今年以来，临夏州全面贯彻落实就业优先战略，拓展岗位资源，提升就业服务质量，多措并举促就业。
临夏州持续开展“春风行动”“直播带岗”“就业援助月”等活动，邀请福建、山东等6个省400余家企业，举办招聘会67场（次），提供就业岗位3.9万余个。大力开展劳务“点对点”输转，动员用工企业和人力资源服务机构，通过包车、包机输转1.42万人。今年以来，全州累计输转城乡劳动力57.5万人，创劳务收入99.28亿元，落实劳务奖补1855.54万元。
同时，临夏州各级人社部门持续走访临大项目办、百益亿农国际鲜花港、兰合铁路等重点项目企业，收集各类岗位信息1903个，实现短期务工1300余人。通过“走出去”和“请进来”相结合的方式，持续强化劳务对接协作，推动济南·临夏东西部劳务协作稳步实施。截至目前，济南帮扶临夏农村劳动力就业4488人，开展培训20期968人。
此外，临夏州建立企业培训需求清单，采取“企业需求+免费培训+稳岗奖补”模式，开展各类职业技能培训班620期，覆盖40个工种，累计培训2.16万人，实现就业1.62万人。（新甘肃·甘肃日报记者 王虎）
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